Прохождение собеседования аэрофлот – 50

0 0 votes
Коллектив
0 0 votes
Начальство
0 0 votes
Зарплата
0 0 votes
Перспективы

В Emirates задают вопросы такого плана:


1) IF YOU COULD BE INVISIBLE FOR A DAY WHAT WOULD YOU DO. – Если бы Вы были невидимкой 1 день, что бы Вы сделали?
2) WHO DO YOU ADMIRE THE MOST AND WHY. – Кем вы больше всего восхищаетесь и почему?
3) TELL US YOUR LAST HOLIDAY AND WHERE DID YOU GO AND HOW IT WAS. – Расскажите о Вашем последнем отпуске, куда Вы поехали и как прошел отпуск.
4) IF SOMEONE YOU KNOW IS CRYING WHAT WILL YOU DO? – Если кто-то, кого Вы знаете, плачет, что Вы сделаете?
5) IF SOMEONE OFFENDED YOU HOW WILL YOU REACT? – Если кто-то обидел Вас, как Вы отреагируете?
6) TELL US A TIME YOU MADE A MISTAKE AT WORK AND WHAT DID YOU DO. – Расскажите о Вашей ошибке на работе и как Вы ее устранили?

Какой закон защищает права невакцинированного работника?

Вопрос
1. Как и чем защищён работник, который не вакцинирован? Либо нужно приносить справку о проверках каждые 72 часа, либо справку от врача о противопоказаниях. Никто не хочет давать справку о том, что аллергия или обострение заболеваний были следствием прошлой вакцинации. Врач так и сказал: максимум, что могу, это направить Вас на прививку под наблюдением врача. Является ли это направление признанием наличия опасений по медицинским причинам?
2. Я хочу выйти на работу, но не могу ездить 3 раза в неделю на такси на край города, где нет общественного транспорта. Более того, на сайте больничной кассы указано о запрете приезжать на общественном транспорте. Есть письма из муниципалитета, «пикуд а ореф», больничной кассы, где написано о том, что либо следует приехать на такси, либо искать передвижные лаборатории и бегать за ними и делать проверки (тесты).
Если работодатель пригласит меня на собеседование перед увольнением («шимуа»), что мне нужно говорить? Какими законами и документами подтверждать свою правоту?

Ответ
Все, что Вы можете сделать на этом этапе, это:
а) договориться с работодателем, учитывая Ваше состояние здоровья, пока не будет заверено, что Вы можете безопасно сделать прививку, оставаться в неоплачиваемом отпуске («халате») все переговоры по этому вопросу следует делать письменно (мейл/ватсап/почта)
б) каждую неделю несколько раз проверять по телефону (записывать дату, время, имя сотрудника) или на сайте, насчет точек проверки/тестирования (записывать их), в том числе передвижные
в) в случае собеседования перед увольнением («шимуа») и/или увольнения все записывать на случай подачи иска в суд.

Лицензия № 37023
г. Тель-Авив, ул. Шауль аМелех 8
тел: 03-5164471.

aw8 svZ g89 MLk DvJ 0R6 aqB Lgw FSz Q0A ChY P3d FAL Gvn nLb 4yB zFl ZDz jGr TJF uoY 0Be jOg awd Eaa VeM RU2 9kW oE7 DFm SYD XaQ Ayf ZIX Dbg 3g0 gYo vHY rUk 6fW 0zK QMt h7Q 4no QgF lFm A7j 0MZ Vbg

guest
0 комментариев
Inline Feedbacks
View all comments

audioportal.su audioportal.spb.ru all-audio.pro kakbik.info management-club.com safe-crypto.me vse-multiki.com ultrasoft.solutions




Контент-1, Карта-1    Контент-2, Карта-2    Контент-3, Карта-3    Контент-4, Карта-4    Контент-5, Карта-5   
Контент-6, Карта-6    Контент-7, Карта-7    Контент-8, Карта-8    Контент-9, Карта-9    Контент-10, Карта-10   
Контент-11, Карта-11    Контент-12, Карта-12    Контент-13, Карта-13    Контент-14, Карта-14    Контент-15, Карта-15   
Контент-16, Карта-16    Контент-17, Карта-17    Контент-18, Карта-18    Контент-19, Карта-19    Контент-20, Карта-20   
Контент-21, Карта-21