Отзывы о компании московские окна

У нас Московские окна меняли балкон, старый еще от прошлого хозяина остался, и уже протекал в дождь. Процедура такая же, как и у других фирм, то есть приезжает замерщик, определяются с объемом работ и ценой. Выбирать есть из чего, тем более, тут С уважением, служба клиентского сервиса Московские

Поиск данных по Вашему запросу:


База отзывов сотрудников:
Данные о руководителях:
Данные ЕГРЮЛ:
Дождитесь окончания поиска во всех базах.
По завершению появится ссылка для доступа к найденным материалам.
Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: История успеха компании «Московские окна» – Роман Лукьянчиков

Московские окна


Отзыв написал Анонимный пользователь. Повторюсь, сотрудники лояльные, все все поняли и приняли. В тоже время строятся заводы, выплачиваются годовые бонусы ТОП-менеджерам, которые даже не находятся в штате, а выполняют роль консультантов, выплата огромных компенсаций клиентам вместо того, чтобы работать в направлении улучшения качества Итогом пункта хочу подчеркнуть, жесткая экономия на персонале, нет речи о медицинской страховке, какой-то материальной поддержке сотрудников.

Сотрудники в этом плане никаким образом не защищены. Хотел бы сделать большой упор на этот пункт, так как является наверно одним из самых важных. Структура компании настолько запутанная, что сами руководители порой не понимаю, кто и кому подчиняется, кто и за кого отвечает. На сколько мне известно, очень часто перекраивают структуру коммерческого отдела, отдела сервиса, в этом плане финансовый отдел стабилен - там есть жесткий и грамотный руководитель, который "никогда не даст своих в обиду".

Постоянные смены руководства, постоянные замена сотрудников, оптимизация процессов поясню, в компании оптимизация - это банальное сокращение людей и перекладывание обязанностей на оставшихся при неизменной заработной плате.

В итоге, на местах линейных руководителей находятся сотрудники, которые никакого отношения к руководству не имеют, ни одной проблемы решить не могут, ни одной идеи в их голове не рождается. Данные сотрудники не имею ни образования, ни знаний о методах руководства людьми, ни методах эффективного использования денежных средств, представления о новых технологиях и прочее, прочее. Это люди, которые просто озвучивают спущенное сверху решение. Решения данными людьми не принимаются, это право есть только у генерального директора.

Поэтому процесс его принятия ОЧЕНЬ долгий, и порой принятое решение уже устаревает это очень важно в коммерческой структуре. Хочу предупредить сразу, что данный пункт будет больше неприятен для работодателя. Изменения систем оплаты труда в некоторых подразделениях меняется с такой частотой, что сотрудники не понимают, по какой системе оплаты труда они работают в данный месяц это происходит в коммерческих отделах, где заработная плата сотрудников зависит от продаж.

Трудовой Кодекс данной компании либо мало знаком, либо компания старается обходить его стороной. Сотрудникам предлагают подписать документ о прекращении сотрудничества по согласованию сторон даже не по собственному желанию!!!

Компенсация неиспользованного отпуска, переработок - об этом не может быть и речи. Итогом всего вышесказанного является огромное сожаление, что компания с такой культурой и с таким потенциалом превратилась в банальную контору, в которой нет заинтересованности в развитии, и, как следствие, заинтересованности в своих кадрах.

Также хочу сказать, что лояльность сотрудников близится к нулю, многие подыскивают достойную работу, и при первой же возможности поменяют ее на более перспективную и оплачиваемую.

Адрес: Россия Москва. Значительную часть жизни нам приходится отдавать работе. Наше время спрессовывается в обезличенные денежные знаки, которых постоянно не хватает для осуществления наших желаний и потребностей. Antijob - это не только черный список работодателей и отзывы о работодателях, но и место для координации сил в классовой борьбе. Медиа Юмор Картинки Агитация. Антиджоб в регионах. Россия Украина Беларусь Казахстан. Женя Трудилась в Ступино и жалею, что потратила свою психическую энергию на эту шарашкину контору.

После ничего не изменилось, вечный кризис в компании, вечная экономия. Самые дешевые комплектующие и вечное нарушение личных границ сотрудников. Антонина А я вот не могу сказать о Мосокнах ничего плохого. Отработала пять лет, да и сейчас работаю. Да, руководство менялось, но не так часто, как об этом говорят. И конечно же со сменой начальства кое-что поменялось. Просто изменения, после них не хуже, но и не лучше.

Больше непривычно. Платят вовремя, оформляют, больничные, декреты и тд - все оплачивается. Работа не пыльная, по крайней мере у меня. На моей должности переработок нет, но я знаю, что монтажникам за сверхурочные доплачивают читать далее Галина Знаете, когда не складываются рабочие отношения с каждым новым руководителем, может стоит задуматься о том, что дело не в них а в вас?

Я больше 4-х лет отработала в Московских окнах, да, были некоторые недопонимания с руководствам по рабочим вопросам, но это работа!!!

И все обсуждаемо. Когда-то я оказывалась права, когда-то "старший по званию". И никакого "неадекватного поведения" у начальства за все годы работы не было. Работала в этой фееричной фирме в Ступино. Да, частая смена руководства, конечно, не ведет ни к чему хорошему. Обидно, что совсем не ценят опытных сотрудников, отработавших в течении нескольких лет.

Хороши только те сотрудники, которые лижут задницу руководству! Жалко, что таких мало! Добавить информацию в черный список Поддержи проект.

Манифест История Презумпция классовой виновности Инструкция для работодателя Политика конфиденциальности Пользовательское соглашение Помощь сайту Наши баннеры.

Сайт сделан Группой Разгневанных Веб-разработчиков. Добавить комментарий. Подписаться на новые комментарии.


"Московские окна"

Например, меня все устраивает. Начальство справедливое. Чем больше делаешь соответсвенно больше зарабатываешь. Работать удобно. Разумеется, зарплата разнится. Зарплата увеличилась. Положительные стороны: Хорошая зарплата, коллектив, обучение Отрицательные стороны: Серьезная нагрузка.

Компания «Московские окна» — ведущий российский производитель пластиковых окон в течение последних 20 лет, безусловный лидер по установке.

Московские Окна

Задайте вопрос о работе или прохождении собеседования в компании ООО "Московские окна". Наши читатели готовы ответить. Загрузить резюме Войти. Поиск вакансий Отзывы о компаниях Поиск по зарплате. Загрузить резюме. Найти компании. ООО "Московские окна". Название вакансии все Менеджер - 3 менджер - 1 Монтажник - 1 Руководитель службы качества - 1.

Отзывы покупателей

Отзывы о компании московские окна

Изготовление окон ПВХ ведется на заводе в подмосковном городе Ступино. В производственных цехах установлено современное европейское оборудование, которое по скорости и точности обработки не имеет аналогов в России. Оконные системы, выпускаемые нашей компанией, отличает функциональность, стильный дизайн, удобство эксплуатации и безопасность. Изготовление окон на заказ — одно из основных направлений деятельности нашей компании, и накопленный большой опыт позволяет предлагать адаптированную под наших клиентов высококачественную продукцию.

Я дважды делала заказ в компании Московские окна. Сначала поменяли четыре окна в квартире, а потом заказала остекление балкона.

Антиджоб в регионах

Мы нашли 6 reviews о компании Московские окна, расположенной по адресу Москва, проспект Андропова, 8. Средний рейтинг компании 5. Рейтинг компании высокий, что повышает уверенность клиентов во время принятия решений о покупке товара или приобретении услуги. За последние 30 дней о компании не было оставлено отзывов. Мотивировать клиентов оставлять отзыв о вашей компании можно за счет системы поощрений и скидок, почтовых и sms рассылок.

Отзывы о строительных компаниях

Делаю в московской квартире ремонт, ищу, кому заказать замену окон. Всех поставщиков пробиваю через отзовик. Один, другой, третий - у всех много довольно-таки подробных негативных отзывов с фото, с указанием номера договора и пр. Местами попадаются прямо-таки новеллы о недобросовестных ремонтниках! И вдруг - чудо!

Я дважды делала заказ в компании Московские окна. Сначала поменяли четыре окна в квартире, а потом заказала остекление балкона. Замерщики.

Московские окна

Работаю вМосковских окнах почти что соткрытия. Удивляюсь, когда люди нехотят работать, азарплату хотят получать. Еще иотзывы пишут негативные. Например, меня все устраивает.

Московские окна - Reviews

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Стеклопакеты от компании "Московские окна"

Компания "Московские окна" - это ведущая фабрика по производству металлопластиковых профилей ПВХ, с внутренним металлическим каркасом. Горизонты нашего присутствия распространяются на всю территорию Российской Федерации. Мы обладатели уникального автоматизированного оборудования, которое позволяет производить качественную запатентованную продукцию для благоустройства межкомнатных и входных дверей, балконов и лоджий. Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Советы Trud.

Бренд предлагает своим Клиентам пластиковые окна и балконные конструкции, входные и межофисные двери из ПВХ и алюминия, индивидуальное архитектурное проектирование конструкций для остекления фасадов жилых и промышленных зданий, торговых центров, витрин и др. Уникальный ассортимент готовых решений и широкие возможности для создания любого нестандартного индивидуального решения позволяют бренду Московские окна прочно удерживать позиции лидера на рынке Москвы и Подмосковья.

Нажав кнопку "Отправить" Вы даете Согласие на обработку персональных данных. Использование информации без согласия правообладателя не допускается и преследуется по закону, согласно статье ГК РФ. Пользовательское соглашение. Политика конфиденциальности. Соглашение об обработке персональных данных.

Отзыв написал Анонимный пользователь. Повторюсь, сотрудники лояльные, все все поняли и приняли. В тоже время строятся заводы, выплачиваются годовые бонусы ТОП-менеджерам, которые даже не находятся в штате, а выполняют роль консультантов, выплата огромных компенсаций клиентам вместо того, чтобы работать в направлении улучшения качества Итогом пункта хочу подчеркнуть, жесткая экономия на персонале, нет речи о медицинской страховке, какой-то материальной поддержке сотрудников.


Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Яков

    Мда,

+