Отзыв о работодателе кари

Личные оскорбления Персональные данные Удалить свой отзыв Другое. Гость : Да… пока наши парни сражаются на востоке страны, эти аморальные директора отстаивают российскую компанию, лижут ж.. Не молчите на местах, а вы несостоявшиеся в людском плане директора, осознайте лучше что делаете.. Главный бухгалтер — Братченко Елена Юрьевна когда созванивалась с москов.


Поиск данных по Вашему запросу:


База отзывов сотрудников:
Данные о руководителях:
Данные ЕГРЮЛ:
Дождитесь окончания поиска во всех базах.
По завершению появится ссылка для доступа к найденным материалам.
Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: КАКОВО РАБОТАТЬ В МАГАЗИНЕ - Ненавижу свою работу

Отзыв о работодателе – кари, кари обувь отзывы сотрудников.


Найти работу сегодня несложно, особенно в мегаполисах. Повсюду различные торговые центры и отдельные магазины, в которые постоянно требуются сотрудники. Но здесь есть повод усомниться в том, все ли так хорошо. Почему такая большая текучка кадров? Иногда люди уходят лишь потому, что нашли более высокооплачиваемую работу.

Но чаще всего им не нравится место, в котором они трудятся. Это обычная сеть обувных магазинов, которая есть в каждом городе. Поэтому в данной статье будут рассмотрены плюсы и минусы той или иной должности.

Прийти работать в магазин сразу же на эту вакансию очень сложно. Для того чтобы занять пост директора, нужно иметь хорошую характеристику с предыдущего места работы и, конечно же, соответствующее высшее образование. Но если человек приходит работать кассиром или обычным консультантом, то вполне возможен карьерный рост. Конечно, это произойдет не за месяц, а иногда даже не за год. Но это действительно реально. Главное — проявить себя с положительной стороны. Несмотря на то что компания и так очень известна, она продолжает развиваться, с каждым годом становясь лучше, а также улучшая качество и ассортимент товара.

Конечно, работа директором — не самая легкая и требует закалки. А происходит это потому, что очень часто попадаются капризные покупатели. Многие в своих отзывах отмечают, что руководство молодое. Поэтому нет таких причуд, как корпоративные игры в шахматы и накрахмаленные носки.

Кстати, у них нет привычки уходить раньше своих сотрудников. Всякий раз, когда работнику нужна помощь, руководство оказывается на месте, даже если остается 15 минут до конца рабочего дня. Огромный минус, как отмечают в отзывах — это сотрудники. Большинство коллег не вызывают симпатии. Это происходит потому, что ребята приходят без установки карабкаться по карьерной лестнице. Они легко могут обмануть и руководство, и покупателей. Могут отправить идеальный товар в брак, чтобы забрать его себе.

Тот факт, что он потом пересчитывается, а стоимость недостачи разделяется на всех сотрудников, их не волнует. Конечно, такие коллеги долго не задерживаются, поэтому и большой поток кадров. И еще один недостаток в том, что нет грузчиков, а коробки с товаром приходят через день.

В основном этим грузом занимаются директора, так как кассиры и консультанты — это либо девушки, либо очень уж хрупкие парни. Но в этом есть определенный плюс — своего рода бесплатный фитнес. Но нужно понимать, что у каждого свой вкус, даже на работу. Из положительных моментов также выделяют фотоотчеты.

Когда магазин в идеальном состоянии и удается запечатлеть это все для еженедельного кадра, забываешь о негативных покупателях и недобросовестных коллегах. Если говорить о зарплате, то работники недоумевают, почему многие пишут о деньгах в конвертах. И суммы, которые приходят дважды в месяц, достойные.

Многие люди дают понять, почему они оставили работу. В основном это причины личного характера. Реже уходят из-за администрации. Но многие отмечают, что негативные комментарии оставляют такие же люди. То есть не очень приятные личности. Наоборот, сотрудники все время учатся, в том числе и благодаря опытным руководителям. Также из плюсов можно выделить стремительный карьерный рост. Примерно за один год можно от обычного кассира дорасти до директора магазина.

Очень много полезных знакомств — это и коллеги, и участники форумов, а иногда даже и покупатели. Конечно, чаще всего человек, который ищет работу, думает, что директорам не на что жаловаться.

Они получают большие деньги, хотя за них все делают консультанты. Но из некоторых отзывов можно понять, что это неправда. Во многих комментариях также подтверждалось, что директорам действительно предоставляют корпоративные скидки на продукцию. Да и модели красивые. Отзывы дают понять, что работа директора — тяжелая. И в большей степени потому, что клиент всегда прав.

Иногда даже хочется запустить в некоторых вредных персон сапог. Но приходится улыбаться и выслушивать критику в свой адрес. Посетителям может не понравиться даже то, как сотрудник выглядит, как он ходит и даже как смотрит на них.

Несмотря на эти негативные моменты, многие любят свою работу. А на таких покупателей научились смотреть просто как на шутов. К руководству чаще никаких претензий нет, наоборот, только благодарность. Как отмечают сотрудники, директора всегда придут на помощь и войдут в положение. Это потому, что они сами были продавцами и испытали все эти сложности лично. Зарплата всегда начисляется без задержек, нет выдуманных штрафов.

Хотя сотрудника могут наказать, например, если он опоздал за месяц больше трех раз. Но это справедливо. Оформление официальное, все выплаты идут на карту.

Даже если это премии или выигрыш в конкурсе. Отзывы сотрудников по этой причине тоже могут быть разными. Но люди, которые проработали не меньше двух лет, утверждают, что это неправда. Менеджер по продажам здесь выполняет обычные обязанности, как и везде. Нужно выполнять план по продажам — и все. Но если у человека есть дети, родственники, нуждающиеся в постоянном внимании, то эта работа не для него.

Во-первых, из-за графика. Чаще всего работают с до дней в неделю. Правда, норму очень легко перевыполнить. Во-вторых, из-за длительного испытательного срока. Следовательно, и зарплата будет ниже в этот период. И времени на рост по карьерной лестнице тоже нужно больше. Если говорить про план продаж, он не завышенный. Особенно легким будет его исполнение, если имеется опыт работы в аналогичной должности. В премиях магазин также не скупится — если норма перевыполнена, следует ожидать начисления вознаграждения.

Клиенты есть всегда, во всех магазинах по стране. Поэтому не выполнить дневную норму практически нереально. Большой поток людей — это не только плюс, но и минус. Устаешь бегать и показывать товар, выслушивать негативные речи и при этом постоянно улыбаться.

На различных сайтах по трудоустройству можно найти множество разных вакансий, а зарплаты, которые обещают будущим сотрудникам, не могут не привлекать внимания.

Но оказывается, что далеко не каждый человек сможет устроиться на такую работу. Ведь он должен обладать некоторыми личными качества, и это важный момент. Если сотрудник не любит разговаривать и все время хмурый, то вряд ли ему удастся выполнить план за месяц.

Но найти такого человека очень просто, ведь в каждом магазине стоят камеры, которые и отслеживают мошенников. Порядочность выражается еще и в общении с покупателем. Не стоит говорить о том, что изделие выполнено из кожи, если на самом деле это другой материал, более низкого качества.

В каждом магазине выдают комплект униформы — это футболка с логотипом и иногда платки на шею. Но это не означает, что не нужно задумываться о том, как ты выглядишь.

Чистая, выглаженная футболка от которой приятно пахнет, поможет не только выполнить план, но и получить прибавку.

А если выгодно украсить образ аксессуарами, то покупатели сами начнут подходить к такому сотруднику. Не стоит забывать о прическе. Макияж не должен быть вызывающим. Лучше остановиться на более естественном.

При общении с покупателем недопустимо использование слов-паразитов и простонародного лексикона. Чем грамотнее будет построено предложение, тем более презентабельно будет смотреться продавец в глазах клиента.


Отзывы сотрудников о компании Kari

Найти работу сегодня несложно, особенно в мегаполисах. Повсюду различные торговые центры и отдельные магазины, в которые постоянно требуются сотрудники. Но здесь есть повод усомниться в том, все ли так хорошо. Почему такая большая текучка кадров? Иногда люди уходят лишь потому, что нашли более высокооплачиваемую работу. Но чаще всего им не нравится место, в котором они трудятся. Это обычная сеть обувных магазинов, которая есть в каждом городе.

Отзывы о работе в Кари Украина Отзывы о работодателях Украины, России​, обсуждение компаний, зарплаты. Черный список работодателей России.

Кари мозырь акции харьков

Москва Ника, Автор:. Мне, например, попалась хорошая директор магазина, взяла меня вообще без опыта, была под ее опекой, и она всему меня научила, и по кассе, и по товару, и по продажам. Зарплату с первого дня начисляли, никогда не обманывали. С непривычки трудно, и физически и морально. Полгода работаю, а все еще привыкаю и учусь, очень заматываюсь на работе. Оценка компании: Рейтинг 4. Москва Rina, Автор:. Сразу как устроился распределили на людную тт, тут выручка большая, много продаем, и зарплата выходит тридцать где-то, при графике два-два. Платят вовремя, не мухлюют с начислениями. Народу много, носишься как угорелый все 12 часов работы.

Отзывы о работе в Кари

Отзыв о работодателе кари

Toggle navigation. Все страны Россия Украина Беларусь Казахстан. Найти отзывы! Моя компания. Расскажите своим друзьям:.

Всем доброго времени суток. Я хотела бы оставить свой комментарий по поводу работы в магазине Кари.

Кари Украина

Отзыв написал Доверенный пользователь. Ну что ж всё начиналось хорошо, обещали зп не меньше 20 т. Отношение дерьмовое, становилось жутко обидно, при том что ты добросовестно трудишься, а эта крыса просто привыкла так общаться с новенькими, это её подход, в итоге ты проглатываешь то, что успел, и бежишь снова в зал, и об 30 мин-м отдыхе только вспоминаешь, не каждый выдержит Но я была готова с этим смириться, ибо сильно нужна работа. Переработка колоссальная - при условии, что магазин работает с 10 до 21, мы должны приезжать к 9, а уходить только тогда, когда весь новый товар расставлен по местам и зал в идеальном состоянии, а уходили мы оттуда зачастую в 23, а то и после полуночи, естественно приходилось уезжать на такси - за свой счёт!!! Последней каплей стало то, что отработав 2 недели в этом добровольном рабстве, нам объявили что, оклад сокращают с 18 тысяч рублей до 12, для нашего города это приличные деньги и это приличная разница.

Отзывы о компании ООО "Кари"

В наше время в работе особенно важна стабильность. Последнее впечатление об обслуживании покупателя оставляет именно он. Кассир — это человек, который завершает обслуживание в магазине. Для того, чтобы занимать эту должность, от человека требуется быть коммуникабельным, активным, не конфликтным. Также необходимо быстро осваивать новый обучающий материал. Преимуществом при приеме на работу будет опыт в продажах, какого-либо специального образования здесь не требуется. Такую работу можно найти через сайты, где работодатели оставляют информацию о вакансиях, либо подойти в любой магазин вашего города и проконсультироваться с директором магазина о наличии свободных вакансий. С нуля на данную вакансию попасть очень просто: если исполнилось 18 лет, ты активен, коммуникабелен, трудолюбив и легко обучаешься новому, то можешь придти на стажировку 3 дня.

Читайте отзывы бывших сотрудников о работе в Kari(Кари): Узнайте об условиях труда, зарплате, руководстве и других нюансах на нашем сайте.

Условия работы на разных должностях в розничной сети Kari

Задайте вопрос о работе или прохождении собеседования в компании ООО "Кари". Наши читатели готовы ответить. Загрузить резюме Войти.

Сегодня розничные сети в России занимают большую долю рынка, постепенно вытесняя единичные магазины. Они имеют единую корпоративную структуру и единые принципы построения системы работы, в том числе и подбора сотрудников. Как правило, открытых вакансий в таких компаниях всегда много. И сложно представить, сколько тысяч людей ежегодно проходят через такие сети, проработав совсем немного или задерживаясь на несколько лет.

Написать сообщение.

Написать отзыв. Поделиться отзывом Ответить автору Согласен с автором Не согласен с автором Пожаловаться Страница отзыва. Джамиля Отзыв написан воскресенье, 3 ноября. Ответить автору Пожаловаться на комментарий. Ответ представителя kari среда, 6 ноября. Ответ представителя kari понедельник, 28 октября. Гость Отзыв написан 10 февраля, год.

Toggle navigation. Все страны Россия Украина Беларусь Казахстан. Найти отзывы! Моя компания.


Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. zamulothi

    Я извиняюсь, но, по-моему, Вы ошибаетесь. Могу отстоять свою позицию. Пишите мне в PM, поговорим.

  2. Фока

    Мне нравится эта идея, я полностью с Вами согласен.

  3. Гремислав

    Браво, эта великолепная мысль придется как раз кстати

audioportal.su audioportal.spb.ru all-audio.pro kakbik.info management-club.com safe-crypto.me vse-multiki.com ultrasoft.solutions